Publicat per

ESQUEMA PLANIFICACIÓ INTERVENCIÓ

Publicat per

ESQUEMA PLANIFICACIÓ INTERVENCIÓ

Bon dia companys/es! Us adjunto un esquema sobre la planificació que es planteja en la implementació del meu pla. He introduït els punts que he considerat més importants i són clau per mostrar la planificació que es planteja. La metodolodia està basada en un enfocament col·laboratiu. Tenint en compte les necessitats detectades, vaig considerar oportú realitzar dues accions claus: implementar una eina de registre pel seguiment de casos, i crear un document intern per organitzar-se. D’altra banda, la temporització es…
Bon dia companys/es! Us adjunto un esquema sobre la planificació que es planteja en la implementació del meu pla.…

Bon dia companys/es!

Us adjunto un esquema sobre la planificació que es planteja en la implementació del meu pla. He introduït els punts que he considerat més importants i són clau per mostrar la planificació que es planteja.

La metodolodia està basada en un enfocament col·laboratiu. Tenint en compte les necessitats detectades, vaig considerar oportú realitzar dues accions claus: implementar una eina de registre pel seguiment de casos, i crear un document intern per organitzar-se.

D’altra banda, la temporització es troba estructurada en 3 fases. No sé si us ha passat, però en el meu cas he tingut molt en compte els dies de pràctiques. Considero que és molt poc temps per implementar una prova pilot; però en l’avaluació observarem els resultats, a veure si és temps suficient.

Finalment, en l’avaluació he decidit utilitzar 3 instruments: qüestionaris, observació directa i focus grup. Al document entregat vaig ficar que encara tenia el dubte sobre si ficar l‘Anàlisis DAFO com a instrument; i he considerat de valorar la possibilitat desprès de la Fase 2 del pla.

Salutacions i ànims!

 

Carme Gallego.

Debat0el ESQUEMA PLANIFICACIÓ INTERVENCIÓ

No hi ha comentaris.

Publicat per

Repte 2: Presentació de l’Institut d’Aran

Publicat per

Repte 2: Presentació de l’Institut d’Aran

Hola, companys i companyes, Adjunto aquesta presentació sobre l’Institut d’Aran, Aquesta aproximació inicial, durant aquest repte 2, em permet situar la meva futura intervenció psicopedagògica, emmarcar-la dins la realitat del centre. Salutacions, INSTITUT D’ARAN Lliurament de l'activitat R2 …
Hola, companys i companyes, Adjunto aquesta presentació sobre l’Institut d’Aran, Aquesta aproximació inicial, durant aquest repte 2, em permet…

Hola, companys i companyes,

Adjunto aquesta presentació sobre l’Institut d’Aran,

Aquesta aproximació inicial, durant aquest repte 2, em permet situar la meva futura intervenció psicopedagògica, emmarcar-la dins la realitat del centre.

Salutacions,

INSTITUT D’ARAN

Debat0el Repte 2: Presentació de l’Institut d’Aran

No hi ha comentaris.

Publicat per

Planificació de la Intervenció: Infografia

Publicat per

Planificació de la Intervenció: Infografia

Al Centre de Formació Miró de Lleida iniciaré un procés d’intervenció per enfortir dos aspectes essencials de la nostra tasca diària: la…
Al Centre de Formació Miró de Lleida iniciaré un procés d’intervenció per enfortir dos aspectes essencials de la nostra…

Al Centre de Formació Miró de Lleida iniciaré un procés d’intervenció per enfortir dos aspectes essencials de la nostra tasca diària: la comunicació interna i el treball en equip del conjunt de professionals que formem part del centre. Aquesta actuació es presenta mitjançant una infografia creada especialment per donar visibilitat al procés.

La intervenció es durà a terme al llarg dels mesos de desembre, gener i febrer, seguint un calendari estructurat que permetrà observar l’evolució i aplicar ajustos quan sigui necessari. Durant aquest període, les professionals participaran en diverses activitats col·laboratives i espais de reflexió.

Pel que fa a l’avaluació. es  planificarà en tres moments:

-Avaluació Inicial:

  • DAFO, per identificar fortaleses, debilitats, oportunitats i amenaces de l’equip en relació amb la comunicació i el treball cooperatiu.
  • Qüestionari Inicial, per conèixer la percepció individual del punt de partida

-Avaluació Contínua:

  • Taula de valoració d’activitats, on es recollirà la qualitat, participació i utilitat de cada acció realitzada
  • Llista d’assistència, per garantir la implicació dels diferents membres del grup i on s’anotaran les observacions generals de cada sessió

-Avaluació Final

  • Taula de valoració dels objectius inicials i finals, comparant la situació de partida amb els resultats assolits
  • Qüestionari Final, que permetrà mesurar el grau de satisfacció i els aprenentatges adquirits

Amb aquesta intervenció al Centre de Formació Miró de Lleida, no només millorarà el funcionament intern, sinó que també tindrà un impacte positiu en la qualitat de l’atenció i formació que oferim.

 

Mònica.

 

 

Debat0el Planificació de la Intervenció: Infografia

No hi ha comentaris.

Publicat per

Repte 3 – Presentació del problema

Publicat per

Repte 3 – Presentació del problema

Bona tarda! En l’anterior Repte vam anomenar les necessitats que vam detectar en el nostre centre de pràctiques; ara es quan donem un pas més i ho transformem en una proposta d’intervenció fonamentada. Jo hi vaig detectar tres necessitats al Centre psicopedagògic Teix: Millora gestió de casos i organització del temps. Accessibilitat econòmica dels serveis. Ampliació de recursos materials (i espais). Doncs bé, en aquest repte ens centrarem en el disseny d’un pla d’assessorament psicopedagògic per millorar la gestió de…
Bona tarda! En l’anterior Repte vam anomenar les necessitats que vam detectar en el nostre centre de pràctiques; ara…

Bona tarda!

En l’anterior Repte vam anomenar les necessitats que vam detectar en el nostre centre de pràctiques; ara es quan donem un pas més i ho transformem en una proposta d’intervenció fonamentada.

Jo hi vaig detectar tres necessitats al Centre psicopedagògic Teix:

  • Millora gestió de casos i organització del temps.
  • Accessibilitat econòmica dels serveis.
  • Ampliació de recursos materials (i espais).

Doncs bé, en aquest repte ens centrarem en el disseny d’un pla d’assessorament psicopedagògic per millorar la gestió de casos i l’organització del temps.

Considero una bona elecció per realitzar la millora, ja que aquest problema es relaciona amb els interessos del centre i és totalment abordable en el període que ens trobem de pràctiques (cosa que cal tenir en compte).

Què us sembla? La veritat es que tinc tantes idees que no sé per on començar!

Ens llegim,

Carme Gallego.

Debat0el Repte 3 – Presentació del problema

No hi ha comentaris.

Publicat per

Necessitats i propostes de millora

Publicat per

Necessitats i propostes de millora

Bon dia, Continuo amb la següent entrada al blog. Ara ja portem un mes de pràctiques, ja s’ha dut a terme el repte 2 i, per tant, ja s’ha fet una detecció de necessitats al centre on les estic cursant. Anar al centre de pràctiques els dijous, em dona energia i forces per continuar amb l’execució del pràcticum i tots els seus treballs relacionats perquè em sento molt ben acollida, el tracte és d’igual a igual i, a més, sempre…
Bon dia, Continuo amb la següent entrada al blog. Ara ja portem un mes de pràctiques, ja s’ha dut…

Bon dia,

Continuo amb la següent entrada al blog. Ara ja portem un mes de pràctiques, ja s’ha dut a terme el repte 2 i, per tant, ja s’ha fet una detecció de necessitats al centre on les estic cursant.

Anar al centre de pràctiques els dijous, em dona energia i forces per continuar amb l’execució del pràcticum i tots els seus treballs relacionats perquè em sento molt ben acollida, el tracte és d’igual a igual i, a més, sempre reben les meves propostes i peticions de manera positiva i amb interès.

Aquesta vegada, doncs, el blog continua amb les necessitats i les millores planificades i consensuades amb el centre. Concretament, les necessitats giren al voltant de fomentar el treball en xarxa intern, entre els professionals i extern, entre els altres agents que formen part de la intervenció dels infants atesos.

Per fomentar el treball en xarxa intern, he plantejat la següent proposta de millora:

  • Crear espais de coordinació entre els professionals i sistematitzar-los, per tal de compartir estratègies i eines d’intervenció tant individuals, derivades de la pràctica directa amb els infants i col·lectives, derivades de l’actuació com a centre.

Quant a la millora del treball en xarxa extern, se’n deriven dues vessants:

  • Les actuacions sobre els centres educatius.
  • Les actuacions sobre les famílies.

La idea inicial donades les necessitats detectades era la de plantejar la creació d’una eina digital comuna on tinguessin accés centre-família- escola, amb l’objectiu de compartir eines i estratègies utilitzades transferibles als diferents contextos amb la finalitat d’establir línies d’actuació comunes, dotar de més coherència les intervencions i fomentar la implicació de tots els agents en contacte amb l’infant que rep l’atenció. No obstant això, sembla complicat dur a terme aquesta proposta, perquè des del centre tampoc veuen la necessitat, ja que, en la majoria dels casos els usuaris s’atenen per psicologia i l’atenció psicopedagògica no té un pes tan rellevant. Tanmateix, per no deixar de banda aquesta “idea”, s’ha consensuat amb el centre crear aquesta eina digital per a les famílies, una llibreta viatgera virtual.

  • Àmbit famílies:
  • Creació d’eina digital amb l’objectiu de fomentar la implicació de les famílies i de tenir un recull d’eines i estratègies a l’abast que pot servir en qualsevol moment de la vida de l’infant, continuï o hagi finalitzat la teràpia.

Així mateix, degut a la detecció de necessitats del treball sobre les famílies, també s’ha proposat com a millora en aquest àmbit:

  • Creació d’espais de diàleg i conversa entre famílies d’infants amb TEA amb el propòsit de compartir eines i estratègies utilitzades en diferents situacions de la seva diària amb els seus nens i nenes.

Gràcies!

Esther Valero Martínez

Debat0el Necessitats i propostes de millora

No hi ha comentaris.

Publicat per

La comunicació i el treball en equip

Publicat per

La comunicació i el treball en equip

Durant el meu període de pràctiques al Departament de Recursos Humans del centre de Formació Miró de Lleida, hem detectat diverses necessitats…
Durant el meu període de pràctiques al Departament de Recursos Humans del centre de Formació Miró de Lleida, hem…

Durant el meu període de pràctiques al Departament de Recursos Humans del centre de Formació Miró de Lleida, hem detectat diverses necessitats relacionades amb la comunicació interna i cohesió del personal del centre. Aquestes necessitats s’han identificat mitjançant l’anàlisi DAFO publicat en l’entrada anterior i les converses informals, que han posat de manifest la importància de millorar la fluïdesa comunicativa i el treball en equip per tal  d’enfortir el sentiment de grup entre els professionals.

Davant d’aquesta situació, des del Departament de RRHH hem treballat en la planificació d’una proposta de millora centrada en la realització de tallers grupals orientats a potenciar la comunicació assertiva, el treball en equip i la cohesió interna. La idea és implementar aquests tallers amb una periodicitat estimada de deu dies a partir del mes de desembre, de manera que es pugui integrar de forma progressiva en la dinàmica del centre. Aquests espais es plantegen com a moments de trobada, reflexió i activitat pràctica, on les participants puguin compartir experiències, identificar dificultats i desenvolupar estratègies comunes per millorar les relacions laborals.

M’agradaria destacar que la proposta és flexible i oberta a modificacions. Les activitats i dinàmiques previstes poden variar en funció de les necessitats del centre i els recursos disponibles i la programació laboral. Soc conscient, que en un centre de formació, la càrrega de feina pot variar segons les etapes del curs i els projectes actius. És per aquest motiu, que les actuacions s’han planificat amb un marge d’adaptabilitat que permet ajustar la freqüència o el format de les sessions.

En definitiva, la proposta de millora que estem desenvolupant parteix d’una necessitat real detectada al centre i es planteja com un procés progressiu i flexible orientat a reforçar el clima laboral. La meva participació en aquesta planificació em permet vincular els continguts teòrics del màster amb una intervenció concreta en el context professional.

Imatge: Anàlisi DAFO juntament amb la persona responsable del Departament de RRHH

 

Debat0el La comunicació i el treball en equip

No hi ha comentaris.

Publicat per

Repte 2 – Detecció i anàlisi de necessitats

Publicat per

Repte 2 – Detecció i anàlisi de necessitats

Bona vesprada a tothom, Estic a punt d’enviar el repte 2, si les condicions meteorològiques m’ho permeten. Tot i que no he realitzat encara el gruix d’hores total al centre de pràctiques, hem pogut consensuat de manera eficient i  àgil l’àmbit d’intervenció amb l’equip d’orientació de l’institut. Donat que sóc d’aquest municipi i conec la realitat política-social d’aquest, he volgut triar l’àmbit de l’atenció a la diversitat i la cohesió intercultural. Realment, em sento privilegiada de tenir l’oportunitat de posar…
Bona vesprada a tothom, Estic a punt d’enviar el repte 2, si les condicions meteorològiques m’ho permeten. Tot i…

Bona vesprada a tothom,

Estic a punt d’enviar el repte 2, si les condicions meteorològiques m’ho permeten.

Tot i que no he realitzat encara el gruix d’hores total al centre de pràctiques, hem pogut consensuat de manera eficient i  àgil l’àmbit d’intervenció amb l’equip d’orientació de l’institut. Donat que sóc d’aquest municipi i conec la realitat política-social d’aquest, he volgut triar l’àmbit de l’atenció a la diversitat i la cohesió intercultural.

Realment, em sento privilegiada de tenir l’oportunitat de posar en pràctica tots els aprenentatges adquirits amb un equip tan experimentat i potent com amb el que comparteixo.

A continuació us adjunto el link de la meva presentació. L’he realitzat amb Prezi, programa que no coneixia i que he trobat molt interessant.

Espero que us agradi.

 

Salut,

https://prezi.com/view/89mK5rumbfinI2wTToso/?referral_token=CH_du4lnB3FN

 

 

Debat0el Repte 2 – Detecció i anàlisi de necessitats

No hi ha comentaris.

Publicat per

REPTE 2

Publicat per

REPTE 2

Bona tarda companys i companyes, He realitzat la primera entrega del Repte 2 i us adjunto a continuació la presentació que he elaborat amb Canva.És cert que encara porto poc temps al centre de pràctiques i potser em queda acabar de definir millor la intervenció, però volia compartir amb vosaltres el treball realitzat fins ara. Espero que us agradi. Moltes gràcies. Lliurament de l'activitat R2 …
Bona tarda companys i companyes, He realitzat la primera entrega del Repte 2 i us adjunto a continuació la…

Bona tarda companys i companyes,

He realitzat la primera entrega del Repte 2 i us adjunto a continuació la presentació que he elaborat amb Canva.
És cert que encara porto poc temps al centre de pràctiques i potser em queda acabar de definir millor la intervenció, però volia compartir amb vosaltres el treball realitzat fins ara.

Espero que us agradi. Moltes gràcies.

Debat0el REPTE 2

No hi ha comentaris.

Publicat per

La meva acollida al centre de pràctiques

Publicat per

La meva acollida al centre de pràctiques

Bona tarda companys/es, A poc a poc ja em vaig familiaritzant amb aquest format i m’estic posant al dia. El passat 27 d’octubre vaig començar el meu primer dia de pràctiques, tot i que uns dies abans, més concretament el 22 d’octubre, ja m’havia posat en contacte amb el centre per informar-los que podia iniciar l’estada. En aquella ocasió vam acordar fer una primera trobada per parlar i decidir l’horari, i em van presentar a la meva tutora de pràctiques.…
Bona tarda companys/es, A poc a poc ja em vaig familiaritzant amb aquest format i m’estic posant al dia.…

Bona tarda companys/es,

A poc a poc ja em vaig familiaritzant amb aquest format i m’estic posant al dia. El passat 27 d’octubre vaig començar el meu primer dia de pràctiques, tot i que uns dies abans, més concretament el 22 d’octubre, ja m’havia posat en contacte amb el centre per informar-los que podia iniciar l’estada. En aquella ocasió vam acordar fer una primera trobada per parlar i decidir l’horari, i em van presentar a la meva tutora de pràctiques. A més, em van fer una volta per l’escola per ensenyar-me les instal·lacions i explicar-me una mica la seva organització interna i les meves funcions.
Va ser una molt bona primera impressió; em vaig sentir molt acollida i amb bones sensacions.

El dilluns 27 vaig començar amb un horari de 9 a 13 h. Les dues primeres hores les vam passar dins l’aula SIEI, on vaig estar amb la referent (que també és la meva tutora i, alhora, pedagoga i psicopedagoga) i amb l’educadora. En aquell moment hi havia dos alumnes de 5è i tres de 6è. Em van explicar que, en arribar a la SIEI, el primer que fan és revisar les agendes per veure si les famílies hi han deixat algun comentari, i tot seguit fan una activitat d’expressió oral sobre el que han fet durant el cap de setmana. Cada alumne ho explica a partir d’un full de suport. En aquest cas, tots els alumnes eren TEA, excepte un que és TEA i sord, i que per comunicar-se utilitza una tauleta amb pictogrames.

Després van fer activitats de números, i a continuació vam anar al pati. Durant aquell temps vaig aprofitar per parlar amb l’educadora, ja que la referent va haver de marxar per una urgència, i em vaig quedar amb ella la resta del matí.
En acabar el pati, vam tornar a la SIEI perquè tocava estar amb un alumne de 2n de primària. Amb ell vam fer la mateixa activitat inicial sobre el cap de setmana, mentre els alumnes anteriors tornaven a les seves aules ordinàries.

Un cop finalitzada la sessió, vam pujar a la classe de 2n, on tocava treballar a l’aula ordinària. Amb aquest alumne vam continuar treballant els nombres, concretament amb una activitat de relacionar i fer un memory. La veritat és que el dia se’m va passar molt ràpid i va ser una experiència molt satisfactòria i enriquidora, plena d’aprenentatges.

No he tornat a anar-hi encara, ja que vam acordar que el següent dia de pràctiques seria demà (7/11/25), moment en què faran una coordinació amb els equips externs sobre els alumnes de la SIEI.

Debat0el La meva acollida al centre de pràctiques

No hi ha comentaris.

Publicat per

Detecció de necessitats

Publicat per

Detecció de necessitats

Bona nit! A continuació, faig una breu presentació sobre el repte 2 elaborat. L’he realizada utilitzant el programa: genially. https://view.genially.com/690c66cd88fc47c7c56ab360/presentation-gyra Gràcies! …
Bona nit! A continuació, faig una breu presentació sobre el repte 2 elaborat. L’he realizada utilitzant el programa: genially.…

Bona nit!

A continuació, faig una breu presentació sobre el repte 2 elaborat. L’he realizada utilitzant el programa: genially.

https://view.genially.com/690c66cd88fc47c7c56ab360/presentation-gyra

Gràcies!

Debat0el Detecció de necessitats

No hi ha comentaris.